Komunikacja z nutką chaosu - sekrety niejasności w organizacji

Czy też macie dość tych wszystkich przeciętnych, pełnych harmonii i zrozumienia organizacji? Czy wydaje Wam się, że jasna komunikacja jest tylko wymysłem i niepotrzebnym utopijnym ideałem? W takim razie, ta prezentacja jest właśnie dla Was! Podczas tej prezentacji zastanowimy się, czy aby na pewno warto poświęcać czas na poprawę komunikacji w organizacji. Przygotujcie się na moc autodestrukcyjnych przykładów tego, jak zapomnieć o komunikacji i cieszyć się zirytowanymi pracownikami. Wszyscy wiecie, że szczęśliwi i zrozumieją pracownicy to przecież przereklamowana bzdura. Następujące lekcje nauczą Was jak osiągnąć doskonałą nieefektywność w komunikacji i zbudować atmosferę pełną nieporozumień i konfliktów. “Niejasność - nasz przyjaciel”: Poznamy tajemnice tworzenia wiadomości, które zawierają tyle niejasności, że każdy odbiorca długo będzie próbował je rozszyfrować. “Tajemnice ignorancji”: Dowiemy się, jak ignorować potrzeby i oczekiwania pracowników, aby nie osiągnęli szczytu satysfakcji w pracy. “Konflikty na zamówienie”: Odkryjemy jak celowo podsycać konflikty i budować napięcia w zespole. “Rozwód z feedbackiem”: Nauczymy się unikać uczciwej i konstruktywnej informacji zwrotnej, dzięki czemu nasi współpracownicy nigdy nie dowiedzą się, że coś robimy nie tak.